Kuumaa ilmaa täynnä olevat vauvat valitaan usein johtamaan vääristä syistä. Shutterstock
Elämme narsistisen johtajuuden aikakaudella. Ympäri maailmaa olemme todistamassa nousua ja laskua narsistiset johtajat - ihmiset, joilla on suuret näkemykset itsestään, jotka uskovat, että lait ja määräykset eivät koske heitä ja jotka kaipaavat seuraajiensa kunnioitusta ja ihailua.
Voisiko narsistisen johtajuuden juuret olla lapsuudessa? Kuten psykologit, kollegani ja minä lähdimme tutkimaan.
Narsismi on persoonallisuuden piirre, jolle on ominaista paisunut tunne omasta tärkeydestä ja oikeuksista. Työmme osoittaa, että narsismi kehittyy lapsuudessa. Seitsemän vuoden iästä lähtien lasten välillä on vakavia eroja narsismissa. Narsistiset lapset tekevät todennäköisemmin vaatimukset kuten "Olen hyvin erityinen henkilö", "Minun kaltaiset lapset ansaitsevat jotain ylimääräistä" ja "Olen hieno esimerkki muille lapsille seurattavaksi".
Aikuisina narsistit usein nousta johtajina ryhmissä. Narsistit kiehtovat muita houkuttelevalla viehätyksellään, rohkealla näkemyksellään ja horjumattomalla itseluottamuksellaan.
Ottaen huomioon, että lapset viettävät suurimman osan vapaa-ajastaan koulussa ryhmissämietimme, pitäisikö ikäisensä narsistisia lapsia johtajina. He voivat olla leikkikentän pääministerit.
Meidän opiskellarekrytoimme otoksen 332: sta seitsemän ja 14-vuotiaasta lapsesta. Arvioimme heidän narsismin tasoaan ja pyysimme sitten lapsia kirjoittamaan ylös luokkatovereiden nimet, joiden he kokivat "todellisen johtajan". Selitimme, että johtaja on "joku, joka päättää ryhmän toiminnasta, joku, joka on pomo".
Luokkatoverinsa näkivät narsistisia lapsia usein todellisina johtajina. Narsismin ja johtajuuden välinen yhteys oli niin johdonmukainen, että se ilmeni 96 prosentissa tutkituista luokkahuoneista.
Joten nyt tiedämme, että narsistiset lapset nousevat usein luokkansa johtajiksi. Mutta menestyvätkö he todella johtajina?
Tämän kysymyksen ratkaisemiseksi kutsumme lapsia suorittamaan yhteistoimintatehtävän. He perustivat kolmen hengen komitean valitsemaan paras poliisi useista ehdokkaista. He saivat yksityiskohtaiset kuvaukset kustakin ehdokkaasta, kuten "tykkää auttaa muita ihmisiä", "on hyvä karatessa" ja "pelkää pimeyttä". Tehtävä suunniteltiin siten, että lapset pystyivät tunnistamaan parhaan ehdokkaan vain jakamalla tietoja ehdokkaista ryhmän jäsenten kanssa. Yhteistyö oli avainasemassa.
Määritimme satunnaisesti yhden lapsen johtajaksi. Tämä lapsi istui pöydän kärjessä ja vastasi ryhmäkeskustelun ohjaamisesta ja lopullisen päätöksen tekemisestä.
Huolimatta positiivisista käsityksistä omasta johtamistaidostaan narsistiset lapset eivät menestyneet johtajina. Verrattuna muihin johtajiin he eivät osoittaneet parempaa johtajuutta eivätkä ohjaaneet ryhmiään parempaan suoritukseen. He olivat täysin keskimääräisiä.
Jos narsistiset lapset eivät todellakaan menestyneet johtajina, miksi luokkatoverinsa näkivät heidät edelleen todellisina johtajina? Lapset, kuten aikuiset, voivat pitää narsististen yksilöiden suurta puhetta nimellisarvona. Ihmiset eivät useinkaan pysty katsomaan narsistista julkisivua, väärässä luottamuksessa pätevyyteen.
Tämä voi auttaa meitä ymmärtämään, mikä ajaa ihmisiä valitsemaan narsisteja johtamaan heitä, mutta se ei tarkoita, että aikuisia narsistisia johtajia tulisi verrata lapsiin. On huolestuttavaa, että Yhdysvaltain entistä presidenttiä Donald Trumpia kuvattiin eri kohdissataapero päällikkö","epävarma kerskaava pieni poika"Ja"pilaantunut viisivuotias heittää kiukua”. Se ei ole vain epäoikeudenmukaista pikkulasten suhteen, vaan myös laillistaa Trumpin käyttäytymisen toimistossa ollessaan. Aikuista voidaan pitää vastuullisena väkivallan yllyttämisestä ja demokratian heikentämisestä. lapsi ei voi.
Vuonna 1931 Sigmund Freud kirjoitti että narsistit "vaikuttavat toisiin" persoonallisuuksina "ja sopivat hyvin" ottamaan johtajan roolin ". Työmme osoittaa kuitenkin, että narsistit tekevät erinomaisen vaikutuksen muihin - eivät johda muita. Yhteiskuntana meidän tulisi olla varovaisempia valitsessamme johtajia heidän pätevyytensä eikä luottamuksensa perusteella.
Author
Eddie Brummelman, apulaisprofessori ja Jacobs-säätiön tutkija 2021-2023, Lastenkehityksen ja koulutuksen tutkimuslaitos, Amsterdamin yliopisto
Tämä artikkeli julkaistaan uudelleen Conversation Creative Commons -lisenssin alla. Lue alkuperäinen artikkeli.
Liittyvät kirjat:
Narsisti naapurissa: hirviön ymmärtäminen perheessäsi, toimistossasi, sängyssäsi maailmassasi
Kirjailija: Jeffrey Kluger
Tässä provosoivassa kirjassa bestseller- ja tiedekirjailija Jeffrey Kluger tutkii narsismin kiehtovaa maailmaa arjesta äärimmäisyyteen. Hän tarjoaa käsityksen narsistisesta persoonasta ja siitä, kuinka käsitellä narsisteja elämässämme. ISBN-10: 1594633918
Klikkaa saadaksesi lisätietoja tai tilataksesi
Piilotettu passiivi-aggressiivinen narsisti: ominaisuuksien tunnistaminen ja parantumisen löytäminen piilotetun emotionaalisen ja psykologisen pahoinpitelyn jälkeen
Kirjailija: Debbie Mirza
Tässä oivaltavassa kirjassa psykoterapeutti ja kirjailija Debbie Mirza sukeltaa piilevän narsismin maailmaan, emotionaalisen ja psykologisen hyväksikäytön piilomuotoon. Hän tarjoaa käytännöllisiä strategioita peitellyn narsismin piirteiden tunnistamiseen ja sen vaikutuksista paranemisen löytämiseen. ISBN-10: 1521937639
Klikkaa saadaksesi lisätietoja tai tilataksesi
Narsistinen perhe: diagnoosi ja hoito
Stephanie Donaldson-Pressman ja Robert M. Pressman
Tässä tärkeässä työssä perheterapeutit Stephanie Donaldson-Pressman ja Robert M. Pressman tutkivat narsistisen perheen dynamiikkaa, toimimatonta järjestelmää, joka jatkaa narsismia sukupolvien yli. He tarjoavat käytännön neuvoja narsismin vaikutusten diagnosointiin ja hoitoon perheissä. ISBN-10: 0787908703
Klikkaa saadaksesi lisätietoja tai tilataksesi
Ozin velho ja muut narsistit: Yksisuuntaisen suhteen selviytyminen työssä, rakkaudessa ja perheessä
Kirjailija: Eleanor Payson
Tässä valaisevassa kirjassa psykoterapeutti Eleanor Payson tutkii narsismin maailmaa ihmissuhteissa arjesta äärimmäisyyteen. Hän tarjoaa käytännöllisiä strategioita yksisuuntaisen suhteen selviytymiseen ja parantumisen löytämiseen sen vaikutuksista. ISBN-10: 0972072837
