Miksi yritysten tulisi antaa työntekijöidensä liittyä ilmastolakkoon

Miksi yritysten tulisi antaa työntekijöidensä liittyä ilmastolakkoon
Ilmastonralli Sydneyssä maaliskuussa 2019. AAP

Monikansallinen jäätelöyhtiö Ben & Jerry's sulkee Australian myymälänsä tämän kuukauden maailmanlaajuisen ilmastotakin vuoksi ja palkkaa henkilökuntaa osallistumaan mielenosoitukseen, kun yritysyhteisö ymmärtää yhä enemmän, että planeetanlämmitys aiheuttaa eksistensiivisen uhan.

Se on yksi sadoista yrityksistä Australiassa ja monissa muissa ulkomailla, jotka aikovat tukea lakko perjantai, syyskuu 20.

Miljoonien ihmisten ympäri maailmaa odotetaan osallistuvan koulujen johtama siviilioikeudellinen kanne, vetäjänä 16-vuotias ruotsalainen opiskelija ja ilmastoaktivisti Greta Thunberg.

Miksi yritysten tulisi antaa työntekijöidensä liittyä ilmastolakkoon
Pienellä lapsella on merkki osana ilmastolakkoa Sydneyssä maaliskuussa 2019. AAP

Lakko vaatii päättäväisiä maailmanlaajuisia toimia ilmastonmuutoksen edessä ennen tärkeä YK: n huippukokous New Yorkissa syyskuun 23.

Tutkijat itse kehottivat äskettäin kollegoitaan omaksua poliittisen aktivismin, jopa kansalaattoman tottelemattomuuden, väittäen, että vertaisarvioidun tutkimuksen käyttäminen päätöksentekijöihin vaikuttamiseksi ei ole tuonut tarvittavaa radikaalia muutosta.

Ben & Jerry's sulkee 35-myymälät Australasian halkilakon ajan. Yrityksen australialainen armeija on julistanut tämän liiketoiminnan normaaliksi ”ei ole enää toteuttamiskelpoinen suunnitelma”Ilmaston hätätilanteessa. Tai kuten yritys sanoo arvotiedot: jos se on sulanut, se pilaantuu.

Kukaan ei pidä säästää hillitsemättömän ilmastomuutoksen vaikutuksista, ja siihen sisältyy myös yritysyhteisö. Siksi väitän, että kaikkien yritysten tulisi tukea ilmastolakkoa kaikin mahdollisin tavoin.

Ei ole paeta

Ympäristö- ja energiaosastolla on varoitettu tunkeutuvista vaikutuksista Australian liiketoiminnassa korkeammat lämpötilat, muuttuneet sademallit ja useammat tai voimakkaat tulipalot, lämpöaallot, kuivuus ja myrskyt.

Laitoksen mukaan muutokset tuntevat ”jokainen henkilö ja jokainen julkinen tai yksityinen organisaatio ja kaikilla tasoilla strategisesta johtamisesta operatiiviseen toimintaan”.

Miksi yritysten tulisi antaa työntekijöidensä liittyä ilmastolakkoon Palomiehet taistelivat bush tulipaloa Sunshine Coastilla syyskuussa 9, 2019. Bush-palojen odotetaan yleistyvän ja voimakkaita ilmastonmuutoksen seurauksena. John Park / AAP

Monet yrityssektorin edustajat, mukaan lukien Australian yritysneuvosto, tunnustavat uhkaavan haasteen joka on vaatinut kahden osapuolen energia- ja ilmastomuutospoliittinen kehys.

Joten kuka jo on aluksella?

Ben & Jerryn Australian ja Uuden-Seelannin markkinointipäällikkö Bert Naber vahvisti minulle haastattelussa, että yritys sulkee myymälänsä useaksi tunniksi syyskuun 20.

Henkilöstölle maksetaan palkkioita myymälöiden ollessa suljettuina. Yhtiö kannustaa voimakkaasti henkilöstöä osallistumaan lakkoon, mutta heidän läsnäolonsa ei ole pakollista.

Miksi yritysten tulisi antaa työntekijöidensä liittyä ilmastolakkoon
Kuva kesäkuusta 2019, jossa näkyy koirien kelkkaa kelkasta nopeasti sulavan jään päälle Grönlannin luoteisosassa sijaitsevan retkikunnan aikana. Steffen M. Olsen / Tanskan meteorologinen instituutti / EPA

Yhtiö sulkee myös lakkonsa Yhdysvalloissa, liittyminen muihin jälleenmyyjiin kuten Patagonia, Lush Cosmetics ja seitsemännen sukupolven henkilökohtainen hygieniayritys.

Australian markkinointivirasto Republic of Everyki lopettaa liiketoimintansa päiväksi. oonder Ben Peacock kannustaa henkilöstöään osallistumaan tapahtumaan ja ehkä jopa ottamaan vapaaehtoisen roolin.

Muut suuret organisaatiot, kuten ohjelmisto jättiläinen Atlassian, tekevät henkilöstölle osallistumisen mahdollisimman helpoksi.

Atlassian pääjohtaja Mike Cannon-Brookes sanoi ilmastokriisi "Vaatii johtamista ja toimintaa ... Mutta emme voi luottaa pelkästään hallituksiin."

Cannon-Brookes perustettiin Ei liiketoiminta kuin tavallinen, edistyksellisten australialaisten yritysten liitto, joka pyrkii toimimaan aktiivisemmin ilmastonmuutoksen torjumiseksi. Syyskuusta 9 lähtien yli 230-yhtiöt olivat liittyneet allianssiin ja luvanneet antaa työntekijöiden lakkoon, mukaan lukien Future Super, Canva ja Bank Australia.

Ilmaston suhteen liiketoiminta on laaja kirkko

Australian yrityssektorin ilmastotoimia koskevat vaatimukset ovat kasvaneet voimakkaammin, kun uhka pahenee. Ala on myös vaatinut pitkäaikaista varmuutta avuksi sijoituspäätösten tekemisessä - etenkin energiayritykset ja suuret energiankuluttajat, kuten valmistajat.

Miksi yritysten tulisi antaa työntekijöidensä liittyä ilmastolakkoon
Toiminta Ravensthorpen nikkelikaivoksessa Länsi-Australiassa, jonka omistaa BHP. Yritys on vaatinut voimakkaampaa ilmastotoimintaa. BHP

Kuitenkin koko yritysmaailmassa, tutkimus osoittaa näkemykset jakautuvat voimakkaampien ilmastotoimien tarpeesta.

Jotkut yrityssektorin osat, kuten vakuutus, jälleenvakuutus, rahoituspalvelut, uusiutuva energia ja energiatehokkuus, ovat kannattaneet voimakkaaseen ilmastotoimintaan jo 1990: n jälkeen.

Fossiilisten polttoaineiden louhinta, fossiilisten polttoaineiden käyttämä sähköntuotanto ja ajoneuvojen valmistajat ovat kuitenkin perinteisesti vastusti vahvoja päästövähennystavoitteita.

On poikkeuksia. Esimerkiksi [maailmanlaajuinen kaivosyhtiö BHP] vaatii nyt voimakkaampaa toimintaa, koska se myöntää, että ilmastonmuutos on valtava maailmanlaajuinen haaste, joka vaatii kiireelliset yhteistyömarkkinat ja poliittiset vastaukset.

Ilmastotietoiset sijoittajat vaativat myös yrityksiä toimimaan. Niihin kuuluu vanhuuseläke jättiläinen HESTA, joka äskettäin vaatinut että australialaiset öljy- ja kaasuyhtiöt Woodside ja Santos yhdistävät johdon palkan vähentää päästöjään.

Neuvonta työntekijöille, jotka haluavat osallistua lakkoon

Tietysti monet työnantajat eivät sulje ovea ilmastolakkoa varten, ja joidenkin työntekijöiden on haettava lomaa työpaikastaan. Tarkat tätä koskevat säännöt riippuvat yksittäisistä palkinnoista tai yrityssopimuksista.

Joissain tapauksissa työntekijät voivat pystyä neuvottelemaan järjestelystä esimiehensä kanssa, jotta he voivat osallistua lakkoon.

Miksi yritysten tulisi antaa työntekijöidensä liittyä ilmastolakkoon
Ruotsalainen koulutyttö ja ilmastoaktivisti Greta Thunberg, joka on inspiroinut ilmastolakkoja ympäri maailmaa. ALBA VIGARAY / EPA

Kannatan voimakkaasti lakkoa, mutta en suosittele sairaalan "chucking" -tapaa tai ilmoittamatta jättämistä töihin, jotta voit osallistua. Tämä lähestymistapa tekee työnantajastasi todennäköisesti onneton ja jättää heidät harhaan.

Suosittelen, että elintärkeitä palveluita tarjoavat työntekijät, kuten ensihoitajat ja vastaavat, tukevat lakkoa muilla tavoin kuin jättämällä tehtävänsä. Lakon johdosta tapahtuvien tapahtumien tukeminen löytyy täältä.

Kirjoittamishetkellä 26-ammattiliitot listattiin Schoolstrike4climate -sivusto.

Kansallisen korkea-asteen koulutuksen ammattiyhdistyksen presidentti Alison Barnes kertoi minulle syyskuun 4-haastattelussa, että "kiireellisten toimien aika on nyt ... rohkaisemme ihmisiä ottamaan asianmukaiset lomat tai tekemään tarvittavat järjestelyt työnantajiensa kanssa osallistumaan [lakkoon]".Conversation

Author

Ian McGregor, johtamisen lehtori, UTS Business School, University of Technology Sydney

Tämä artikkeli julkaistaan ​​uudelleen Conversation Creative Commons -lisenssin alla. Lue alkuperäinen artikkeli.

Liittyvät kirjat

Ilmasto Leviathan: Planetaarisen tulevaisuuden poliittinen teoria

Joel Wainwright ja Geoff Mann
1786634295Miten ilmastonmuutos vaikuttaa poliittiseen teoriaamme, sillä se on parempi ja huonompi. Tieteestä ja huippukokouksista huolimatta johtavat kapitalistiset valtiot eivät ole saavuttaneet mitään lähellä hiilidioksidipäästöjen vähentämistä. Nyt ei yksinkertaisesti ole mitään keinoa estää planeetta rikkomasta hallitustenvälisen ilmastonmuutospaneelin asettamaa kahden asteen kynnysarvoa. Mitkä ovat tämän todennäköiset poliittiset ja taloudelliset tulokset? Missä on ylikuumenemisen maailma? Saatavana Amazon

Mullistukset: Kansakuntien kääntäminen kriisissä

kirjoittanut Jared Diamond
0316409138Psykologisen ulottuvuuden lisääminen perusteelliseen historiaan, maantieteeseen, biologiaan ja antropologiaan, joka merkitsee kaikkia Diamondin kirjoja, mullistus paljastaa tekijöitä, jotka vaikuttavat siihen, miten sekä koko kansakunta että yksittäiset ihmiset voivat vastata suuriin haasteisiin. Tuloksena on kirja eeppinen, mutta myös hänen henkilökohtaisin kirja. Saatavana Amazon

Global Commons, kotimaiset päätökset: ilmastonmuutoksen vertaileva politiikka

esittäjä (t): Kathryn Harrison et ai
0262514311Vertailevia tapaustutkimuksia ja analyysejä kotimaisen politiikan vaikutuksista maiden ilmastonmuutospolitiikkaan ja Kioton ratifiointipäätöksiin. Ilmastonmuutos edustaa globaalisti "yhteisten tragediaa", joka edellyttää sellaisten valtioiden yhteistyötä, jotka eivät välttämättä asettaa maan hyvinvointia omien kansallisten etujensa yläpuolelle. Ja kuitenkin kansainväliset ponnistelut ilmaston lämpenemisen torjumiseksi ovat saavuttaneet jonkin verran menestystä. Kioton pöytäkirja, jossa teollisuusmaat sitoutuivat vähentämään kollektiivisia päästöjään, tulivat voimaan 2005issa (vaikkakin ilman Yhdysvaltojen osallistumista). Saatavana Amazon

Julkaisijasta:
Ostot Amazon-palvelussa kulkevat sinut tuodakseen InnerSelf.comelf.com, MightyNatural.com, ja ClimateImpactNews.com maksutta ja ilman mainostajia, jotka seuraavat seurantatapojasi. Vaikka napsautat linkkiä, mutta älä osta näitä valittuja tuotteita, kaikki muut, jotka ostat samassa Amazon-vierailussa, maksaa meille pienen palkkion. Sinulle ei aiheudu lisäkustannuksia, joten olkaa hyvä ja edistäkää työtä. Voit myös käytä tätä linkkiä käyttää Amazonia milloin tahansa, jotta voit auttaa tukemaan ponnisteluja.

enafarzh-CNzh-TWnltlfifrdehiiditjakomsnofaptruessvtrvi

seuraa InnerSelfia

facebook-kuvakeTwitter-kuvakeRSS-kuvake

Hanki uusimmat sähköpostitse

{Emailcloak = off}