Yksi tärkeimmät syyt Opiskelijat saavat yliopistoon pääsyn, jotta he voivat saada hyvää työtä myöhemmin, mutta 500,000in työntekijöiden ympärille valmistuu vuosittain työmarkkinat erittäin kilpailukykyisiä. Yliopistokurssi auttaa sinua kehittämään joitakin työnantajien etsimiä taitoja, mutta tarvitset enemmän kuin tutkintotodistuksen tutkinnon suorittamiseksi.

Yritykset haluavat nähdä muita saavutuksia ja pätevyyttä, ja he haluavat myös varmistaa, että sinulla on oikeat työllistyvyystaidot pystyä tekemään työtä - kuten hyvä kommunikaattori, kyky työskennellä tiimissä ja kyky ratkaista ongelmia. Positiivinen asenne, innostus ja sopeutumiskyky nähdään myös yhtä tärkeinä, koska sinulla on paljon opittavaa, kun aloitat ensimmäisen tutkinnon.

Seuraavassa on kymmenen vinkkiä, joiden avulla voit tehdä itsestäsi enemmän työllistettävyyttä ja erottua joukosta.

1. Osallistu yliopiston elämään

Olipa sitten urheilua, kulttuuria, tanssia tai vain menossa ulos ja hauskaa, yliopistossasi on klubi tai yhteiskunta juuri sinulle. Uusien ihmisten tapaamisen lisäksi voit oppia uusia taitoja, varsinkin jos olet mukana järjestämässä tapahtumia tai ota johtotehtäväksi yhteiskunnassa.

2. Kysy ammatillista neuvontaa

Monet ihmiset jättävät vierailunsa urapalvelussa, kunnes he ovat lähes lopettaneet kurssin, mutta on parempi, jos voit työskennellä sen kanssa ensimmäiseltä vuodelta. Se voi auttaa sinua valitsemaan sopivan uran ja neuvoa, mitä työnantajat etsivät uudesta rekrytoinnista. Varmista myös, että saat neuvoja ansioluettelostasi ja osallistut istuntoon haastattelujen tai arviointitekniikoiden harjoittamiseen. Ensimmäiset näyttökerrat ovat tärkeitä ja yksinkertainen kirjoitusvirhe tai huono esitys voi tarkoittaa ansioluettelosi päättyy hylkäämiseen.

3. Pidä kirjaa

On helppo unohtaa kaikki, mitä olet oppinut, kun olet yliopistossa. Sinulla on ennätys palkkaluokkistasi, mutta sinun on myös voitava kertoa työnantajille kehittyneistä taidoista ja niiden käytöstä. Työnantajat pitävät käytännön esimerkkejä, joten on hyödyllistä pitää kirjaa henkilökohtaisesta kehityksestäsi korostamalla aktiviteetteja, jotka olette osallistuneet niihin ja mitä olet saanut niistä.

4. Työskentele kovasti ja hanki hyvät arvosanat

Vaikka korkeat arvosanat eivät ole kaikki monet organisaatiot, kuten Unilever, kysy silti vähintään 2.1-astetta. Tarkista myös, kysyykö yritys tiettyjä UCAS-pisteitä, koska se hylkää välittömästi sinut, jos olet pienempi kuin sen vähimmäisvaatimukset.

5. Vapaaehtoistyö

Yritykset, jotka työllistävät ihmisiä, jotka ovat antaneet vapaa-aikansa, kun olet osoittanut, että olet valmis auttamaan muita yrittämään tehdä muutoksia. Voit tehdä vapaaehtoistyötä yliopiston kautta tai ota yhteyttä paikallisiin organisaatioihin. Jos sinulla ei ole aikaa tehdä vapaaehtoistyötä joka viikko, saatat pystyä auttamaan erityishankkeessa, kuten kunnallistekniikan kunnostamisessa tai varainhankintatapahtuman järjestämisessä.

6. Työkokemus

Monet opiskelijat työskentelevät osa-aikaisesti, mutta työkokemuksen saaminen osaksi tutkintoa todella parantaa työllistymismahdollisuuksiasi. Olitpa sitten lyhyt harjoittelu tai 12-kuukauden sandwich-sijoitus, saat käytännön kokemusta. Se voi johtaa myös työpaikkoihin: kolmasosa opiskelijoista alkuun 100-tutkinnon rekrytoijat ovat jo työskennelleet organisaation palveluksessa.

7. Networking

Se ei ole se mitä tiedät sen, kuka tiedät. Osallistu uramessuille ja yrityksen esityksiin puhumaan tutkinnon suorittaneiden henkilöiden kanssa. Luo myös ammatillinen sosiaalisen median profiili. LinkedIn on suurin verkko, vaikka muille toimialoille, jotka haluat syöttää, voi olla muitakin, esimerkiksi Henkilöstö- ja kehitysinstituutti jos haluat työskennellä HR: ssä.

8. Ymmärtää jatko-työmarkkinat

Jokaisella organisaatiolla on oma lähestymistapa rekrytointiin, joten se tutkii yritystä ja räätälöi sovelluksesi. Korkeimmat jatko-rekrytoijat, kuten PwC, Unilever ja DHL, ovat varhain päättymispäiviä ennen joulua, kun taas pienemmät yritykset, jotka etsivät yksittäisiä tutkinnon suorittaneita, haluavat, että aloitatte töitä lähes välittömästi sen jälkeen, kun olet suorittanut tutkinnon kesällä. Siksi sovellusten ajoitus ja niiden asentaminen tenttisi / kursseille ovat tärkeitä.

9. Ole joustava ja mobiili

Jos olet valmis siirtymään, voit lisätä hakemusten määrää. Monet suurista jatko-ohjelmista siirtävät sinut organisaation ympärille koulutuksen aikana, joten liikkuvuus on heille välttämätöntä.

10. Ole itsevarma

Jos pääset haastattelujen myöhempiin vaiheisiin ja arviointikeskukset, muista, että olet ansainnut oikeuden olla siellä. Yhtiö on nähnyt teitä ja haluaa tietää lisää. Jos et saa työtä, pyydä palautetta suorituskyvystäsi, oppia siitä ja siirry eteenpäin. Jokaiselle, joka tarvitsee vain olla pysyvää, on olemassa työpaikka, jotta voit löytää oikean.

Tietoja kirjoittajista

Ruth Brooks, organisaatiotutkimuksen päälääkäri, Huddersfieldin yliopisto

Dennis Duty, johtaja ja toiminnan johtaja, Huddersfieldin yliopisto

Tämä artikkeli julkaistiin alunperin Conversation. Lue alkuperäinen artikkeli.

Liittyvät kirjat

at

Kiitos käynnistä InnerSelf.com, missä niitä on 20,000+ elämää muuttavat artikkelit, joissa mainostetaan "Uusia asenteita ja uusia mahdollisuuksia". Kaikki artikkelit on käännetty kielelle Yli 30 kieltä. Tilaa viikoittain ilmestyvälle InnerSelf Magazinelle ja Marie T Russellin Daily Inspirationille. InnerSelf-lehti on julkaistu vuodesta 1985.