Miksi jotkut työntekijät haluavat asua pakettiautoissaan?
Vanliferit nauttivat vapaudesta elää pakettiautoillaan.
(Alex Guillaume / Unsplash)

Yhä useammat ihmiset määrittelevät uudelleen, mitä "koti" näyttää. Monille heistä se näyttää pakettiautolta.

Suuntaus #vanlife kotien edullisuuden heikkeneminen, vuokrapula kaupunkikeskuksissa ja lomakohdeyhteisöissä sekä "yhteisö" -määritelmän muutos fyysisestä naapuruudesta verkkoon sosiaaliset verkostot.

Päätellen tutkimuksemme, tästä asuinpaikan valinnasta on hyvin erilaisia ​​käsityksiä riippuen siitä, kummalla puolella ohjauspyörää olet. Mutta van-asukkaiden kokemusten ymmärtäminen on tärkeää paitsi niille, jotka haluavat katkaista siteensä vuokraan ja asuntolainaan, myös yhteisön suunnittelijoille ja työnantajille.

Organisaation tutkijoina uskomme, että kodin määritelmän muuttaminen työ- ja perhe-elämän tasapainoyhtälössä on tärkeää. Suurin osa tutkimuksesta työ- ja yksityiselämän tasapainossa keskitytään etsimään tapoja sovittaa työ kotiimme ja elämäämme. Tähän sisältyy joko muuttamalla työskentelytapaa tai tarjoamalla päivähoito-, vanhustenhoito- tai etätyöpalveluohjelmia, jotka auttavat työntekijöitä sovittamaan työnsä paremmin koteihinsa.


sisäinen tilausgrafiikka


Mutta nämä mukautukset eivät ole käytettävissä monille työntekijöille. Rakennustyöt eivät voi tapahtua Zoom-puhelun avulla, ja joustavat aikataulut eivät toimi hyvin, kun olet bussinkuljettaja. Ja monet yritykset ovat monista syistä haluttomia investoimaan ohjelmiin, jotka tekevät työstä joustavampaa.

Kotien määritteleminen uudelleen

Pakettiautoissa asuvien työssäkäyvien ihmisten haastatteluihin perustuva tutkimus osoittaa, että jotkut työntekijät määrittelevät kotinsa uudelleen sen sijaan, että luottaisivat työnantajiin määrittelemään työnsä uudelleen. Ne ovat mahdollistaneet sosiaalisen median liikkeen #vanlife, joka tarjoaa vinkkejä ajoneuvojen asentamiseen sängyillä, kylpyammeilla ja keittiöillä, ystävällisille (ja epäystävällisille) paikoille yön yli ja kukoistavalle #vanlife-hyödykkeiden yhteisölle. Vanlifereiksi kutsutut ihmiset hylkäävät perinteiset käsitykset kodinomistuksesta ja asuvat tien päällä.

 

Tämä saattaa kuulostaa matkailuautolomailijoilta, mutta vanlife-ilmiö ei ole kyse lomasta. Pikemminkin se on valinta työpaikoilla, etenkin kalliilla markkinoilla kuten Vancouver, San Franciscossa ja Seattlessa.

Yhteisöjen ja asunnon, van-asukkaiden näkökulmasta miehittää asunnottomuuden luokan. Talvella 2019 Canmoren lomakeskuskaupunki Alta. kamppaili kasvavien pakettiautojen määrän kanssa yhteisökeskuksissa ja ostoskeskusten pysäköintialueilla. Paikalliset asukkaat valittivat melusta, sotkuista ja van-asukkaiden käyttämistä virkistyskeskusten tiloista.

Kanadassa on ollut samanlaisia ​​tarinoita, myös vuonna Vancouver, Victoria ja Squamish, BC

Paikalliset uutiskertomukset pyrkivät maalaamaan van-asukkaat ohimenevänä ryhmänä, joka kyykistyy julkiseen tilaan. Nämä ovat päteviä huolenaiheita yhteisöille, mutta epätyypillisistä elinjärjestelyistä valittavat yhteisöt ovat usein riippuvaisia ​​matalapalkkaisista työntekijöistä, jotka yleensä asuttavat heidät ja tarjoavat heille tarvitsemansa tavarat ja palvelut.

Tein toisen valinnan

Lähdimme ymmärtämään van-asukkaiden elämäntapaa heidän näkökulmastaan ​​ja löysimme useita yhteisiä teemoja. Ensinnäkin pakettiautojen asukkaat hylkäävät kategorisesti kodittomat. Monet vastaajat tekivät selväksi, että he olivat yksinkertaisesti tehneet toisenlaisen valinnan kuin useimmat heidän asumisestaan.

Nainen valmistaa pakettiauton, johon hän aikoo muuttaa New Hampshireen. (miksi jotkut työntekijät valitsevat asumisen pakettiautossa)Nainen valmistaa pakettiauton, johon hän aikoo muuttaa New Hampshireen. (Hilary Bird / Unsplash)

He näkevät pakettiauton vapauden lähteenä asuntolainoista, vuokrista, yleishyödyllisistä palveluista ja perinteisten asuinpaikkojen omaisuudesta.

Yksi vastaajista, klubin tiskijukka, kertoi meille, että vuokralaisena hänen oli työskenneltävä yli kaksi viikkoa kuukaudessa vain maksamaan vuokransa. Pakettiautossa hän sanoo, että hänellä on ylimääräistä aikaa ja rahaa elämään elämäntapaa, jolla ei muuten olisi varaa.

Rakennustyöläinen asui pakettiautossa voidakseen ottaa puoli vuotta vapaata virkistysmatkoille, minkä omistaminen tai vuokraaminen tekisi hänelle kohtuuttomaksi.

Taloudellisen vapauden lisäksi pakettiauton asukkaat kertoivat meille, että se antoi heille enemmän uravapautta ja avasi mahdollisuuksia, joita he eivät muuten olisi voineet hyödyntää.

Kalifornian varaston työntekijä muutti Washingtoniin hyödyntääkseen korkeammat palkat. Vancouverin päivystävä opettaja voisi tehdä erilaisia ​​tehtäviä kärsimättä kahden tunnin työmatkoista. Sen sijaan hän muutti kotinsa / pakettiautonsa illalla, kun liikenne oli vähäistä.

Harmonia

Lopuksi van-asukkaat ylistivät harmoniaa työvaatimusten ja heidän elämänsä välillä. He kertoivat meille jatkuvasti, että he voisivat nauttia elämäntavastaan ​​huolimatta monille haastavista työpaikoista ja aikatauluista. Kuten opettaja, myös bussinkuljettaja, joka työskentelee kolmesta BC: n Manner-mantereelle hajautetusta varastosta, puhui siitä, kuinka hänen asumisjärjestelyensä poistivat stressin vapauttamalla hänet aamu-työmatkasta.

Vanliferit ylistävät liikkuvuuden hyveitä. (miksi jotkut työntekijät valitsevat asumisen pakettiautossa)Vanliferit ylistävät liikkuvuuden hyveitä. (Hilary Bird / Unsplash)

Van-asukkaat ilmoittivat joitain negatiivisia asioita.

Joidenkin mielestä parkkipaikkojen etsiminen siellä, missä he eivät olleet lipunmyynnin tai yhteisön turhautumisen kohteena, oli jatkuva haaste. Toisten mielestä heidän työpaikkansa saattavat leimata heidän valintansa ja vaativat heitä piilottamaan elämäntavansa peläten vahingoittavan työnantajansa mainetta.

Kaiken kaikkiaan van-asukkaat hylkäsivät tyypilliset käsitteet kodista.

Aivan kuten vanlifers ovat kuvittaneet kodin määritelmän, on ehkä yhteiskunnan ja työnantajien aika kuvitella työntekijöiden asuinpaikka. Työnantajille van-asuminen voi tarjota työntekijöille pääsyn etenkin kalliilla asuntomarkkinoilla tai ahtailla työmarkkinoilla.

Peruspalvelujen, kuten suihkut tai pysäköintipaikat, tarjoaminen virtalähteillä varmistamalla, että työntekijöitä ei syrjitä sen perusteella, miten he ovat päättäneet asua, tai yksinkertaisesti sen tunnustaminen, että jonkun asuinpaikan valinta ei ole uhka kenenkään toimeentulolle, voi tuottaa parempia tuloksia van-asukkaille, työnantajiensa ja yhteisöjen kanssa, joissa he työskentelevät.Conversation

Tietoja Tekijät

Scott B.Rangin, apulaisprofessori, henkilöstöresurssit, Thompson Rivers University ja dosentti Angus J Duff, henkilöstöresurssit, Thompson Rivers University

Tämä artikkeli julkaistaan ​​uudelleen Conversation Creative Commons -lisenssin alla. Lue alkuperäinen artikkeli.