Ihmisillä, joilla on narsistisia ja psykopaattisia piirteitä, on voimakas halu hallitsevaan asemaan ja he ovat suhteettoman yleisiä johtotehtävissä. GoodStudio / Shutterstock

Yksi ihmiskunnan suurimmista ongelmista on ollut se, että valta-asemia käyttävät ihmiset eivät usein pysty käyttämään valtaa vastuullisella tavalla. Aiemmin tämä johtui enimmäkseen perinnöllisistä järjestelmistä, jotka antoivat vallan kuninkaille, herroille ja muille, joilla ei usein ollut älyllistä tai moraalista kykyä käyttää voimaansa hyvin. Mutta viime aikoina, näyttää siltä valta houkuttelee häikäilemättömiä ja narsistisia ihmisiä, joilla on vakava empatian ja omantunnon puute.

Psykologiassa on käsitetumma kolmikko”Pahansuovista persoonallisuuden piirteistä: psykopatia, narsismi ja machiavellianismi. Näitä piirteitä tutkitaan yhdessä, koska ne ovat melkein aina päällekkäisiä ja yhdistyvät. Jos henkilöllä on psykopaattisia piirteitä, heillä on taipumus olla narsistisia ja machiavellisia piirteitä liian.

Ihmiset, joilla on tällainen persoonallisuus, eivät voi aistia muiden ihmisten tunteita tai nähdä maailmaa mistä tahansa näkökulmasta lukuun ottamatta omaa. Heillä ei ole omantunnon tai syyllisyyden tunnetta estää heitä käyttäytymästä moraalittomasti. He tuntevat olevansa ylivoimaisia ​​ja nauttivat muiden ihmisten manipuloinnista ja hallitsemisesta. Samanaikaisesti heidän täytyy tuntea kunnioitusta ja ihailua ja haluaa olla huomion keskipisteessä.

On paljon todisteita että yritys, jolla on tumma kolmikkoinen persoonallisuus, houkuttelee yritys- ja poliittista maailmaa. Tutkimus esimerkiksi osoittaa, että ihmisillä, joilla on narsistisia ja psykopaattisia piirteitä, on voimakas halu hallitsevaan asemaan ja he ovat suhteettoman yleisiä johtotehtävissä.


sisäinen tilausgrafiikka


Kuten psykologit Niklas Steffens ja Alexander Haslam laita se, "Kuten koi liekkiin, narsistit voivat vetää luonnollisesti valta- ja vaikutusasemiin". Tai psykologina Robert Hare kirjoittaa psykopaateista, he “ovat sosiaalisia saalistajia ja kuten kaikki saalistajat, he etsivät ruokinta-alueita. Mistä saat valtaa, arvovaltaa ja rahaa, löydät ne ”.

20-luvun pahimmilla johtajilla, kuten Stalinilla, Hitlerillä, Mao Zedongilla, Pol Potilla, Saddam Husseinilla ja eversti Gaddafilla, oli selvästi vakavia pimeän kolmiominaisuuksia. Heistä ei tullut johtajia kykynsä tai älykkyytensä vuoksi, vaan yksinkertaisesti siksi, että heillä oli valtava halu vallasta ja he olivat uskomattoman armottomia ja julmia tavoitellessaan sitä.

Monilla nykypäivän poliitikoilla näyttää olevan myös psykopaattiset ja narsistiset piirteet. Tällaisten johtajien löytäminen on helppoa, koska he ovat aina autoritaarisia noudattaen kovaa linjaa. He yrittävät horjuttaa demokratiaa, vähentää lehdistönvapautta ja hillitä erimielisyyksiä. He ovat pakkomielle kansallisen arvostuksen suhteen, ja vainovat usein vähemmistöryhmiä. Ja he ovat aina korruptoituneita ja puuttuvat moraalisista periaatteista.

Narsistit ja sosiopaatit

Demokraattisissa maissa, kuten Yhdistyneessä kuningaskunnassa ja Yhdysvalloissa, voidaan väittää, että on vähemmän todennäköistä, että psykopaattiset ihmiset tulevat johtajiksi. Mutta on edelleen vakava ongelma, kun voimakkaasti narsistiset, häikäilemättömät ja empaattiset ihmiset saavuttavat vallan. Tämä käy selvästi ilmi Donald Trumpin puheenjohtajakaudesta.

Kuten monet mielenterveyden ammattilaiset, presidentin veljentytär Mary Trump - kliininen psykologi - ilmaisi mielipiteensä että Trump kärsii monista persoonallisuushäiriöistä. Hän ehdotti, että hänen pääongelmansa oli hänen vakava narsisminsa, mutta myös että hän "täyttää antisosiaalisen persoonallisuushäiriön kriteerit, jota vakavassa muodossaan pidetään yleensä sosiopatiana".

Ajan myötä järkevät ja vastuulliset ihmiset jättivät hallintonsa, Trump houkutteli muita, joilla oli samanlaiset persoonallisuudet. Tällä tavoin hänen hallinnostaan ​​tuli puolalaisen psykologin Andrew Lobacewskinpatokratia”- hallitus, joka koostuu henkilöistä, joilla on persoonallisuushäiriöitä. Myös Isossa-Britanniassa on ollut trendi johtavat poliitikot osoittamaan merkkejä narsismista, häikäilemättömyydestä ja empatian puutteesta. Tämä viittaa myös siirtymiseen kohti patokratiaa.

Ongelman ydin on se, että tuntemattomat, vähä empatiaiset ihmiset vetävät valtaan, kun taas empaattisilla ja vastuullisilla ihmisillä (jotka tekisivät ihanteelliset johtajat) ei ole halua hallitsemaan. He yleensä haluavat pysyä maassa vuorovaikutuksessa muiden ihmisten kanssa. Tämä jättää valta-asemat vapaiksi väärille ihmisille.

Mitä voidaan tehdä?

Kuten muutkin, jotka ovat tutkineet "yrityspsykopatian" ongelmaa, australialainen psykologi Clive Boddy on ehdottanut, että yritysten olisi tutkittava johtajaehdokkaat psykopatian varalta. Mielestäni meidän pitäisi tehdä jotain vastaavaa politiikassa. Jokaisen hallituksen (todellakin jokaisen organisaation) tulisi käyttää psykologeja arvioimaan potentiaalisia johtajia ja määrittämään heidän soveltuvuutensa valtaan.

Persoonallisuustestit eivät välttämättä ole kovin hyödyllisiä, koska pimeät kolmiopersoonat ovat manipuloivia ja epärehellisiä. Mutta muita arviointeja voitaisiin käyttää. Sen laajalti hyväksytty lapsuudessa on merkkejä pimeistä kolmiominaisuuksista, kuten tunnottomuus ja julmuus sekä empatian, syyllisyyden ja tunteiden puute. Joten psykologit voisivat tutkia ehdokkaan elämänhistoriaa haastattelemalla aiempia esimiehiä ja työtovereita. He voisivat myös puhua entisten tuttaviensa, entisten opettajien tai yliopiston ohjaajien kanssa.

Jotkut saattavat väittää, että tämä antaisi liikaa voimaa psykologeille, joista tulisi tosiasiallisesti kuninkaanrakentajia - ja kenties itse alttiita korruptiolle. Vaikka tämä on totta, se on varmasti parempi kuin nykyinen tilanne, jossa mikään ei estä narsististen ja psykopaattisten piirteiden omaavia ihmisiä saamasta valtaa ja käyttämään sitten valtaansa pahantahtoisesti.Conversation

Author

Steve Taylor, Psykologian vanhempi lehtori, Leeds Beckettin yliopisto

Tämä artikkeli julkaistaan ​​uudelleen Conversation Creative Commons -lisenssin alla. Lue alkuperäinen artikkeli.

Liittyvät kirjat:

Narsisti naapurissa: hirviön ymmärtäminen perheessäsi, toimistossasi, sängyssäsi maailmassasi

Kirjailija: Jeffrey Kluger

Tässä provosoivassa kirjassa bestseller- ja tiedekirjailija Jeffrey Kluger tutkii narsismin kiehtovaa maailmaa arjesta äärimmäisyyteen. Hän tarjoaa käsityksen narsistisesta persoonasta ja siitä, kuinka käsitellä narsisteja elämässämme. ISBN-10: 1594633918

Klikkaa saadaksesi lisätietoja tai tilataksesi

Piilotettu passiivi-aggressiivinen narsisti: ominaisuuksien tunnistaminen ja parantumisen löytäminen piilotetun emotionaalisen ja psykologisen pahoinpitelyn jälkeen

Kirjailija: Debbie Mirza

Tässä oivaltavassa kirjassa psykoterapeutti ja kirjailija Debbie Mirza sukeltaa piilevän narsismin maailmaan, emotionaalisen ja psykologisen hyväksikäytön piilomuotoon. Hän tarjoaa käytännöllisiä strategioita peitellyn narsismin piirteiden tunnistamiseen ja sen vaikutuksista paranemisen löytämiseen. ISBN-10: 1521937639

Klikkaa saadaksesi lisätietoja tai tilataksesi

Narsistinen perhe: diagnoosi ja hoito

Stephanie Donaldson-Pressman ja Robert M. Pressman

Tässä tärkeässä työssä perheterapeutit Stephanie Donaldson-Pressman ja Robert M. Pressman tutkivat narsistisen perheen dynamiikkaa, toimimatonta järjestelmää, joka jatkaa narsismia sukupolvien yli. He tarjoavat käytännön neuvoja narsismin vaikutusten diagnosointiin ja hoitoon perheissä. ISBN-10: 0787908703

Klikkaa saadaksesi lisätietoja tai tilataksesi

Ozin velho ja muut narsistit: Yksisuuntaisen suhteen selviytyminen työssä, rakkaudessa ja perheessä

Kirjailija: Eleanor Payson

Tässä valaisevassa kirjassa psykoterapeutti Eleanor Payson tutkii narsismin maailmaa ihmissuhteissa arjesta äärimmäisyyteen. Hän tarjoaa käytännöllisiä strategioita yksisuuntaisen suhteen selviytymiseen ja parantumisen löytämiseen sen vaikutuksista. ISBN-10: 0972072837

Klikkaa saadaksesi lisätietoja tai tilataksesi