Picturehouse Entertainment

Kun Ruotsin kuningas kysyy Joanilta vastikään julkaistun elokuvan päähenkilöä Vaimo, mitä hän tekee elantonsa puolesta, hän vastaa ironisesti: "Minä olen kuningasmies". Tämä poignantti kohtaus tapahtuu elokuvan loppua kohti, koska Joan (Glenn Close) osallistuu juhlaillalliselle, joka juhlii miehensä Nobel-palkinnon.

Vaimo, joka perustuu Meg Wolitzerin 2003iin romaani saman niminen, keskittyy Joaniin, joka on valoisa nuori opiskelija Smith Collegessa Northamptonissa, Massachusettsissa, myöhässä 1950sissa. Joanin lupaava kirjallisuusuransa päättyy aikoinaan kunnioituksella aviomiehelleen - entiseen kirjallisuusprofessoriinsa ja erottuvaan tekijäänsä, Joe Castlemaniin. Kun elokuva avautuu, me opimme, että onnellisen kotiäiti-viilun alla - että olennainen kuva ”naisellinen mystiikka”- on itsestään vaikuttava nainen, joka haudatti haudatessaan unelmansa tulla kirjailijaksi helpottaakseen aviomiehensä kirjallista menestystä ja lopulta mainetta.

Tänään tämä käsite "wifehood" on pitkälti kadonnut julkisesta keskustelusta. Äitiys on ottanut paikkansa. Oletuksena on, että naiset eivät enää luovuta uransa kumppaniensa tukemiseen - jos he tekevät niin, heidän lapsensa vuoksi.

Itse asiassa keskustelut ja kuvat äitiyden lisääntymisestä elokuvissa, uutisissa, televisiossa, naisten lehdissä, mainonnassa, julkkis, oppaissa, sosiaalisen median ja kirjallisuuden fiktiossa. Me elämme yhteiskunnassa, joka vaatii, että naiset ansaitsevat yhtäläiset mahdollisuudet toteuttaa kykyjään kaikilla elämänaloilla, samalla kun meitä uhrataan samanaikaisesti viestien naisten tärkeistä rooleista äiteinä ja hoitajina. Wifehood näyttää kuitenkin olevan menneisyyden jäännös. Tämä voi olla osa The Wife's charmia.

{youtube}FHlxGgEZtws{/youtube}

Äitiys ja vaimo

Mutta viime aikoina Luvut osoittavat, että suuri osa korkeasti koulutetuista naisista lähtee palkkatyöstä. Tässä suhteessa ne eivät ole kovin erilaiset kuin elokuvan päähenkilö. Kuitenkin yleinen selitys miksi nämä naiset jättävät uransa, on se, että he aliarvioivat työllisyyden ja vanhemmuuden yhdistämisen vaikeuksia. Kohtuuhintaisen lastenhoidon puute Toinen tärkeä tekijä, joka nostaa äidit työvoimasta, vaikka se vaikuttaa köyhempiin ja vähemmän koulutettuihin äideihin paljon enemmän kuin korkeasti koulutettuja.

Kuva on kuitenkin monimutkaisempi kuin tämä. Sisään uusi kirjani, jonka osalta haastattelin joukkoa ammatillisia naisia, jotka lopettivat työpaikkansa, kun olen saanut lapsensa, huomasin, että päätös jättää työvoima ja tulla kotiin-äiteiksi oli päätös, jonka he tekivät yhtä paljon kuin vaimot kuin äidit.

Päätös oli niin paljon, että heidän aviomiehensä jatkoi uralla etenemistä, koska se koski heidän haluaan viettää enemmän aikaa lasten kanssa. Varmasti äitiyden vaatimukset ja odotukset vaikuttivat merkittävästi näiden naisten päätökseen lähteä juoksumatosta, samoin kuin heidän ja heidän miehensä työpaikkojen myrkylliset työajat ja olosuhteet, jotka olivat täysin yhteensopimattomia perhe-elämän kanssa.

Naisten monimutkaisista tarinoista äitiyden ja työn takana on kuitenkin toinen tarina. Nämä entiset lakimiehet, kirjanpitäjät, opettajat, taiteilijat, suunnittelijat, tutkijat, sosiaalityöntekijät ja esimiehet puhuivat harvoin suoraan siitä, mutta heidän tarinansa paljastivat, miten heidän roolinsa vaimoina ovat vaikuttaneet perusteellisesti heidän tekemiinsä valintoihin ja jokapäiväiseen elämäänsä.

"Olen kuningasvalmistaja". Picturehouse Entertainment

Tess, entinen vanhempi uutisten tuottaja, lopetti menestyksekkään uransa, kun lapset olivat nuoria. Hän tunsi tarvetta kotona, hän kertoi minulle, ja hänen työpaikkansa antoi hänelle runsaan irtisanomispaketin. ”Mutta oli toinenkin tekijä,” hän myönsi haastattelumme yli puolet. Hänen miehensä ura lakimiehenä oli lähdössä, ja vaikka hän ansaitsi huomattavasti enemmän kuin hän teki, hän päätti lähteä työstään.

Tämä tarina on kaukana poikkeavasta. Tanya, entinen vanhempi yhteistyökumppani asianajotoimisto, lopetti uransa, jotta hänen perheensä sujuva toiminta, ja ratkaisevasti hän myöntää miehensä urasta. Kolme äiti ja Rachel, entinen vanhempi kirjanpitäjä, jonka aviomies on yhteistyökumppani kirjanpitoyrityksessä, vakuuttivat, että hänen miehensä rohkaisi häntä jättämään työnsä huolehtimaan lapsista kokoaikaisesti, joten “hänen ei tarvitse huolehtia siitä". Ja kun kysyin entiseltä HR Manager Anne: ltä, mitä hän totesi tyydyttävimmin elämässään, ensimmäinen asia, jonka hän sanoi, oli ruoanlaittaa miehensä ruokaa, jota hän rakastaa.

Retro kotiäidit?

Nämä naiset saattavat kuulostaa "vangittuna olevan vaimon" Hannah Gavronin uudelleensyntymiseltä, joka on kuvattu hänen kirjassaan kotiruokoista äiteistä 1960s-Britanniassa. Ne saattavat näyttää olevanretro kotiäidit”Tai” uudella perinteistimiehellä ”- ammattimainen nainen, joka heittää vertaansa vailla perheen ja kotitalouden uransa. He hylkäävät kuitenkin ehdottomasti "vanhanaikaisen" tai "perinteisen" vaimon etiketin, jonka he näkevät kuuluvan äitinsä sukupolveen (ja Joan Castlemanin), ei heidän omaansa. He ryöstävät kotouttavuutta, pitävät kotitaloustöiden suorituskyvyn mahdollisimman vähäisinä ja näkevät itsensä itsenäisiksi.

Kuitenkin usein epäsuorasti, kipu ja tauko, monet heistä myönsivät, että he ovat tahattomasti siirtäneet identiteettinsä aviomiehilleen. Kun kaksisuuntainen kotitalous ei kyennyt selviytymään molempien kumppaneiden paineista yhdistämällä palkkatyötä ja vanhemmuutta, se oli nainen, joka luopui työstään.

Vaikka nämä naiset ovat vähemmistöjä, sekä sosioekonomisesti että työllisyyspolitiikassaan, heidän tarinansa wifehoodin keskeisestä roolista ovat ratkaisevia, jotta ymmärretään, miten sukupuolten välinen epätasa-arvo sekä työn että perhe-elämän suhteen kestää. Tämän päivän vaimo ei ehkä enää ole riippuvainen miehensä asemasta tai rahasta, eikä hän työskentele keittiössä. Ja vielä, vaimon rooli muodostaa edelleen, jos hienovaraisesti, hänen pyrkimyksiään. Lyhyesti DH: n (Dear Husband) suosio lukuisissa suosittujen vanhemmuuden verkkosivuston Theatnet-kierteissä opettaa meille, että niin monet dilemmat, jännitteet, pettymykset sekä äitiyden nautinnot ovat erottamattomia naisten identiteeteistä vaimoina.

Mielenkiintoista, a YouGov-kysely 24-maissa todettiin, että Britannia oli ainoa maa, jossa useammat naiset kuin miehet olivat samaa mieltä siitä, että ”vaimon ensimmäinen tehtävä on huolehtia miehensä”. Vaikka naispuolisten ja miespuolisten vastaajien suhde tähän lausuntoon oli suhteellisen alhainen, minun ja muut tutkimuksetsekä anekdotaaliset todisteet viittaavat siihen, että wifehood on kaukana passesta.

Naisten epätasa-arvoa työpaikoilla koskevien uusittujen keskustelujen jälkeen näyttää yhä tärkeämmältä ymmärtää, miten halumme edelleen muotoutuvat miesten määräävän aseman, kuten naisten, äitien ja vaimojen, vaatimuksiksi.

Author

Shani Orgad, media- ja viestintätohtori, London School of Economics

Tämä artikkeli julkaistaan ​​uudelleen Conversation Creative Commons -lisenssin alla. Lue alkuperäinen artikkeli.

Liittyvät kirjat

at InnerSelf Market ja Amazon